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11.39、绘制土建施工进度表
她已定于次日下午组织备选工人统一到厂面试,要求毕厂长与吕工牵头负责面试考核工作,务必严格把关、认真筛选,坚持择优录取原则,精挑细选精兵强将,为厂区新生产线投产、产能扩容储备优质人力。针对全员岗前培训工作,马媛强调,人员培训是当前厂区要推进的重点工作,关乎新员工快上手、生产工作有序落地。她明确要求吕工即刻联系吕主任,沟通新员工岗前培训方案、培训时间、培训内容等相关事宜,尽快制定完整培训计划,确保新员工入职即可开展系统化培训,保障不影响生产。
马媛讲完,仲明做了总结言:“刚才听完毕厂长的工作汇报,总体来看,本次金华之行成果丰硕、收获满满,让我们对变箱生产研、投产的整体工作底气更足、信心更强。结合本次考察成果和项目整体规划,我对接下来各项重点工作,作进一步部署,大家要严格落实、稳步推进。
先,重点落实外出学习实训工作,夯实变箱生产技术根基。由吕工和钱师傅前往黄河厂实习学习,学习周期为两个月,自3月1日正式开始。本次学习务必做到循序渐进、学深学透,实现从理论吃透到实践落地的完整过程。前期要掌握理论知识,全面熟悉变箱壳体技术要点,涵盖壳体整体构造、生产原材料选择、砂模配比工艺、模具成型原理等内容,熟练掌握成品壳体生产全流程、全工序技术规范。在熟悉理论基础后,逐步投身实操环节,逐一学习各工序实操方法、操作标准与关键要点,真正吃透变箱体全套制造技术。实习期间,整体学习进度不做硬性要求,由吕工和钱师傅结合黄河厂实际情况、自身掌握灵活把控,确保学有所成、学以致用。
同时,做好专项技术人才培养。请吕工联系吕主任,协调安排小白到翻砂车间,专门学习树脂砂模制作技术,学习周期为一个月。小白学成归来后,即刻着手筹备生产物料、梳理试制流程,开展为期一个月的试制工作。待吕工和钱师傅完成整体变箱制造技术学习归来时,小白的树脂砂模试制工作可同步落地成型,完美衔接变箱壳体生产工序,保障整条生产链条无缝衔接、高效运转,避免出现工期断层、工序脱节问题。”
最后,明确内部重点工作分工与节点目标,压实项目推进责任。他指出:“这段时间,最忙最累的是仲伟。接下来主要抓好两件工作,一是持续推进各类生产机床、配套设备的采购工作,对于需要实地考察、现场洽谈的设备采购事宜,务必亲自落实,保障设备采购不出差错,为将来投产配齐硬件提供保障。二是紧盯土建工程建设进度,这是当前重中之重的工作。你马上与杨经理沟通,结合项目整体工期要求,细化梳理土建施工全流程计划,制定详细、可监督的进度时间表,统一制成表格,张贴于办公室显眼位置,接受大家随时监督。必须紧盯6月底土建工程交付使用这一硬性节点目标,倒排工期、压实责任、抢抓进度,保质保量完成土建交付任务,为下半年变箱试制工作顺利进行打好基础,确保圆满完成年度变箱试制任务。
各项工作节点清晰、责任明确,希望所有人各司其职、协同配合、狠抓落实,严把时间节点、严控工作质量,全力以赴推进变箱项目各项工作落地见效。”
例行办公会议结束后,各项重点工作迅转入落实阶段,各岗位人员即刻安排后续工作任务,有序推进技术学习、人员培训、工地建设等相关事宜。吕工也即刻准备前往吕主任办公室,联系员工培训与车间实习的事宜。马媛得知其行程后,主动叫住吕工:“吕主任平日里为厂里各项工作提供了诸多帮助与支持,大家一直心怀感激。为避免私下送礼引他人闲话,借助你是吕主任侄子的便利身份转送最为合适。”
她告知吕工,自己车上还留存一根火腿,以此代表工厂向吕主任表达谢意,并随即前往车上取出火腿交给吕工。
妥善收好火腿后,吕工即刻驱车赶往济南。行程途中,途经泰安时,在沿途店铺简单吃了午餐,稍作停留后继续奔赴目的地。历经一路奔波,临近下午两点,吕工顺利抵达吕主任办公室。
吕主任看到吕工手提长条包装袋前来,随即主动询问携带物品。吕工如实告知是一根金华火腿,听闻此话,吕主任眼中露出欣喜之色,金华火腿正是他格外喜爱的食材。随即他接过货品,拆开包装仔细查看,凭借经验判断出这是品质极佳的香草熏制三年火腿,属于火腿中的上品,在本地市场,一根优质三年火腿的价值堪比一头生猪。吕主任当即判断,这份火腿绝非吕工采购,必然是懂行的人精心挑选。
对此,吕工予以确认,告知吕主任火腿由金华本地人毕厂长购置,毕厂长了解本地产品,对金华火腿的品质、工艺、品级有着专业的辨别能力。
随后,吕工结合此前金华考察之行的所见所闻,向吕主任进行了详细汇报。他介绍道,东风齿轮厂自去年起正式投产变箱产品,目前月产量仅数百台,产能规模相对有限,但该厂同步器生产技术成熟、产量充足,产品长期供应国内多家大型汽车制造厂,黄河厂也在其供货合作名单之内。此次金华考察,他们重点观摩学习了对方成熟的同步器生产工艺,同时也学习箱体制造先进技术。
此次专程到访,目的是落实三项工作:一是落实公司变箱装配车间一线工人的培训工作;二是自己与钱师傅前往对方铸造车间的实习事宜;三是受毕厂长委托,协商新增一名技术人员学习树脂模制作工艺。吕工补充说明,目前公司仍沿用传统水玻璃烧结工艺,导致生产的毛坯件精度不足,难以匹配更高标准的生产需求,而树脂模工艺可有效解决这一难点,且该项学习周期仅需一个月,只要学会树脂的调配工艺和使用方法。
针对吕工提出的所有诉求,吕主任逐一予以明确答复。他表示,变箱车间培训、两名员工铸造车间实习的相关事宜,此前已与对应车间沟通协调完。新增人员学习树脂模制作工艺的申请也没有问题,具体学习时间可由我方自主确定,只需提前两天报备,便于安排住宿。同时明确协作学习相关规则,双方作为协作单位,人员外出学习、车间实习均免除学习费用,参训、实习人员仅需自行承担招待所住宿开销。最后,吕主任叮嘱了来厂学习、在岗实习期间的各项纪律要求、安全规范和注意事项,确保学习工作有序、安全开展。
与此同时,办公会结束后,仲伟立即返回综合大楼建设工地,抓项目施工进度。现场施工工作正顺利推进,木工班组全力开展立柱基础胎模板支设作业,多处基础胎模板已安装固定完毕;钢筋工班组紧随,有序绑扎基础钢筋笼,为各项前置工序做好准备,为两天后的混凝土浇筑施工打下基础。
随后仲伟前往工地办公室,此时杨经理正在召集现场调度会,会议由刘队长具体主持。刘队长见到仲伟入场,示意他先行落座等候,告知调度会即将结束。十余分钟后,现场调度会散会,办公室内仅留存杨经理、刘队长与仲伟三人。
杨经理知晓仲伟此次前来是商量项目进度计划事宜,随即告知已提前备好绘制进度计划的白板纸与专用画笔。同时说明,完整的进度计划需次日清晨方可交付,自己当日需返回公司,逐一联系各施工工种,逐项核实各工序工期节点。
杨经理坦言当前项目推进难点,目前工程后期的装修、安装工序仍未上报详细施工计划,严重影响整体工期排布。按照当前施工节奏,土建工程最快五月中旬可完成总工程量的一半,后续装修、安装班组方可进场施工。即便顺利衔接,后续班组也需增派人手、加班赶工,才有望在六月底完成全部施工任务,实现项目竣工交付。因此当日必须返回公司压实各工种工期计划,打通工序衔接堵点。
此外,杨经理对进度计划表的绘制工作说了自己的意见。他表示,进度表仅有仲伟与仲明二人能够绘制,让仲伟将白板纸与画笔带回机加工分厂,利用专业大图板绘制更为便捷,要求最终绘制三张完整进度计划表,分别留存工地现场、毕厂长与自己各留一份。同时告诉仲伟项目调度会计划,实行无休假日,固定每三天召开一次现场调度会,为避开公司办公会时间冲突,调度会统一定于每次下午三点召开,要求仲伟无外出差任务时必须参会,实时了解项目动态、协调解决施工难题、压实工程进度。
工地调度会议结束后,杨经理与仲伟前往施工现场开展实地巡查,查看翻砂车间加工钢筋笼进展与整体工地筹备情况。
抵达翻砂车间后,二人看到现场钢筋笼制作已进入收尾阶段,工人正在完成剩余加工内容。结合现场捆绑度,杨经理告知,钢筋笼作业全部收尾仅需四天时间。
然后又到了施工现场,放眼整个现场,砂石等基础建材已大批量进场堆放,物资储备充足。同时,部分施工人员正紧张有序搭建防雨篷布帐篷,各项前期筹备工作稳步推进。
针对现场筹备与后续施工计划,杨经理向仲伟详细说明了施工节点安排。他表示,次日工地将进场水泥,此次搭建的临时帐篷主要用于水泥存放,保障建材存储干燥安全。得益于现在工程施工过程现场无需配置混凝土搅拌设备,采用商混供应,8o%的水泥无需现场囤积,极大简化了物资仓储管理、降低了现场管理压力。
按照既定施工节奏,次日完成水泥进场后,后天即可启动基础底座混凝土浇筑施工。待底座浇筑完成,三天后将开展立柱钢筋笼安装作业,紧接着混凝土浇筑工序将紧跟衔接、不间断推进,全力保障施工连续性。项目部定下明确施工目标,力争二月底完成一层85根全部立柱浇筑作业,届时即可进场安装塔吊设备,正式启动二层主体施工。
全面巡查完施工现场、确定阶段性施工计划后,杨经理与仲伟各自驾车返程,仲伟径直返回机加工分厂。
回到机加工分厂后,为保障变箱加工工作顺利,仲伟即刻开展加工设备摸排工作,逐一统计变箱生产加工所需的各类机床设备,详细盘点设备品类与所需数量,涵盖车床、平面磨床、外圆磨床、内圆磨床、插齿机、镗床、钻床和铣床等全套加工设备。
明确全部设备采购需求后,仲伟马上致电沈阳机床一厂王处长,联系设备采购资源。王处长高度配合工作需求,依据仲伟提交的全套机床采购清单,细致整理出所有对应生产厂家的联系方式,通过传真方式完整送至加工分厂。收到联系方式名录后,仲伟逐一联络各设备厂家,通过电话逐一咨询设备型号、报价、性能、供货周期等信息,认真记录每一项数据,细致核对、严谨摸排,直至下班前,顺利完成所有厂家咨询信息的整理汇总,为下一步设备选型采购奠定基础。
次日清晨,仲伟邀约马媛一同前往仲明办公室,专项汇报机床采购前期联络工作。见面后,仲伟将前一日整理完善的各厂家机床咨询电话记录、设备型号及报价明细,逐一展示给仲明、马媛二人,同步说明前期联系摸排情况。
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