盖世文学

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第6节（第1页）

对方根本不打算说出隐情，也就是根本不指望自己相信。他对自己没有任何期许。

这让攻觉得恼火。

攻冲口而出：“如果我不同意留下你呢？”

受静了片刻。

受：“那支票能不能再给一张？”

攻：“……”

受：“不需要很多，稍微给点就行。我家的情况你也知道，我儿子最近很努力，但是离独当一面养活自己还有点距离，需要一两年……”

攻悚然一惊。

攻看着受双目无神的脸，脑中不知为何转过了一个念头：等你儿子能养活自己以后，你要干什么？

攻意识到受已经被逼到绝路上了。

一旦确定不用再牵挂儿子，受可能真的会选择一跃而下，当场飞升。

攻原本就打算给他点经济支援，此刻却当机立断地收回了已经伸向支票的手。

攻在心里把台词斟酌了三遍，才若无其事道：“人不能不劳而获。你先回去继续当会计。”

受对他悄然冒出的冷汗毫无所觉：“谢谢老总，我一定好好工作报答您的恩情。那我先收拾东西回原位了。”

攻没有阻拦。

攻看着受离去时忽然有些佝偻的背影，明知道毫无用处，却还是再一次想：假如那个时候拉他一把……

攻并不是活菩萨，再给他一次机会，他依旧不会为了一个陌生人与大佬作对。

然而人类的补偿心理，总会唤醒一些仿佛早已沉没于时光的旧恨。

比如小时候大哭大闹也没能讨到的那包糖果、青春期因为肥胖而追不到的那个女生。

又比如二十年前未伸出的那只手。

第七章

攻回头一查，找出了公司里传闻的来源。

前段时间，有好事的员工翻八卦贴时看见了受的照片，觉得图中的人与总裁身边的新助理有些相似，竟然将之分享到了自己办公室的微信群里。

受这些年变了很多，但如果将五官一一核对，却都对得上号。最关键的是，图中人侧脸上有颗痣，而受侧脸上却有个非常小的疤。

八卦的传播速度总是惊人的。员工间一传十十传百，一时成为了公司内部的热门话题。

受之前突然升职，如今又突然被调回原部门，尽管没有被开除，却似乎已经能说明很多问题了。

所以，他回到原来的工位后，受到的待遇着实不算友好。

同一间办公室里的同事尚且碍着面子，态度变化仅仅体现在“吃饭不叫他”“团建不带他”之类的琐事上。

而一旦走到办公室以外，就总有人向他远远行注目礼，伴随着知情人的窃窃私语、不知情者的急切询问、若干声没有控制音量的“不可能吧”。

受只作不觉。

当事人的反应太消极，八卦又没有新发展，这一阵热度渐渐过去了。说到底，大多数人其实是不相信的。

但总有人并不满足于遥遥围观。

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