盖世文学

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第19章（第1页）

“别买咖啡了，浪费钱。”她拧眉说：“公司根本就不是家。”

乔晏晏难过，“黄姐，我每天要清理工位上的新垃圾，没有归属感。”

志明想，要是被组长副组长排除出利益团体之外了，就别在这里工作了，我是被房贷压着被迫吃屎，不然谁想天天在爬高踩低的臭粪坑吃屎背锅，毒害身心。

但她没有说，握住凉下去的咖啡杯出办公室，乔晏晏在后面叫了她一声‘志明’，拎着漂亮小包跟出来。

办公室里的组长和副组长抬头看了志明和乔晏晏一眼。

志明回头拧眉，干嘛？

不要一起吃饭，让我一个人干净呆着，远离职场的恶意和虚伪又要防备打探和算计的社交。

“我们一起午休呗。”乔晏晏可怜巴巴的说。

志明冷漠。

电梯开了，郑盈泰白衬衣蓝长裤高挑英俊站在里面，一只手臂夹笔记本电脑。

晦气！

志明想转身徒步走楼梯。

乔晏晏说：“郑哥，一起吃午饭去？我正好有事问你。”

志明不耐烦地板住脸，想要脱离地在角落刷手机。

郑盈泰一脸好脾气：“甄精英也没吃，等半个小时？”

他看到志明手上的空杯，玩笑说：“晏晏，我以为那杯咖啡是你给甄精英买的。”

志明一愣。

乔晏晏只给我买了咖啡？

她一时间不敢相信。

乔晏晏对郑盈泰撇嘴，“他那么忙，我一个女孩子，也不至于欠一个大男人一杯咖啡吧？”

志明瞳孔震动。

‘我一个女孩子，也不至于欠一个大男人’

她从来不会说这种话，她不想被人因为性别而瞧不起能力。

虽然还是没能改变过职场歧视和这个层面压制，比如有能力有背景的男性郑盈泰，一定会是升迁最快最先被重用的人，资源倾斜向他们、优先培养他们，所以他们一定会越来越优秀。

剩下的杂物和琐碎的服务机会则考虑女性员工，女性比男性‘心细’、‘有同情心’、更能‘照顾’。自然而然也就让人看到和相信男性工作能力更强。

虽然她强撑表露出的坚强干练带来的只是辛劳压榨，而且都是没价值的机械重复，做那些没有机会的基础工作。

郑盈泰笑，“那倒不至于。”

志明本来冷漠的要走，被乔晏晏满声熟络地叫回去，她掺起志明的手臂，好像两个要好同事理所当然的约好饭。

等大精英的空当，乔晏晏讲了工位上经常堆积垃圾的事，郑盈泰笑容淡了一些，回答：“实习期后的转正名额毕竟还会变动，如果定下来是正式员工，工位会属于你。”

“志明也是正式员工，”乔晏晏眨一下眼，“其他人的材料总是往她工位堆。”

郑盈泰看志明。

志明恼火。

合着拿我的事借刀刺人啊？

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